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介護スタッフ人材不足の理由

介護スタッフの人材が不足している理由はいくつもありますが、一つは日本が高齢化社会であるというものがあげられます。
介護をする人よりも圧倒的に介護を求めている人の数のほうが多いので、どれだけ求人を出しても需要を満たすだけの人が集まらないというのが現状です。
高齢化社会はこれからもさらに加速することが予想をされていますから、ますます人手不足が加速することになるので、事態はより深刻なものになっていくことでしょう。
次に介護スタッフはハードな内容の割に、待遇があまり良くないということもあって、人が集まりにくいものとなっています。
同じ収入であれば楽な方を選ぶのは当然のことであり、わざわざ好き好んで待遇の良くない介護スタッフになろうという人はいません。
また、仕事の内容的に特別な資格がなければできないというわけでもありませんし、やろうと思えば誰でもできる内容であることから、待遇の改善が進まず結果的に人材が足りない状態に拍車をかけています。

介護スタッフは資格を持っている人材の方が待遇が良くなる

介護スタッフの待遇は、保有資格によっても変わってきます。
当然ですが、資格を持っている人材の方が条件は良くなる傾向にあります。
介護福祉士の資格を持っている介護スタッフは給料条件が良くなりますので、この業界で働くならぜひとも取得しておきたい資格です。
現在持っていない方でも、仕事をしながら取得を目指すことは可能です。
一定の実務経験を積んで研修を受けた人は介護福祉士の受験資格を得ることができます。
実際、働きながら資格取得を目指してキャリアアップを図る人も多いですし、職場でそのためのバックアップをしてくれるところもあります。
待遇は、勤続年数が長くなっても良くなっていく傾向にあります。
経験を積むほど仕事への理解が深まりますし、勤続年数が浅い人よりもその仕事を円滑に行うことができるからです。
もちろん具体的な条件は職場や地域によっても変わってきます。
働き始める場合は条件についてはよく見て検討したいところです。